中国足协最新归化政策_中国足协归化球员新政

1.足协的限薪态度对于特谢拉的归化有什么影响？

2.鲁能的归化球员德尔加多怎么了？怎么最近连大名单都进不了了？

3.归化球员是什么意思啊

4.国家对足球的政策

因为很多的球迷都不接受归化球员这一步，因为认为有作弊的嫌疑。更希望是由中国自己培养的年轻运动员代表自己的国家来比赛。而且对于归化球员，这一条道路是否会给中国足球带来新的希望，可以说还需要时间的考验，所以才会引起这么大的争议。

对于支持者来说，他们认为归化球员可以提高中国足球的水平，使得中国国足在世界上可以取得一些好成绩，甚至可以打进世界杯。对于被国足伤心伤了这么多年的球迷们，也急需中国足球快速崛起来安慰自己这么多年受伤的心灵。所以这条道路是最快也是最有效的方式。而且通过他们也可以影响到中国年轻人热爱国足，从而喜欢上足球。也可以为中国足球培养大量的年轻球员。

当然反对者也有道理，因为他们认为，这种是非常投机取巧的方式，而且并不能使中国足球得到一个非常快的发展，反而会使中国足球更加依赖外援或者是归化球员。这样反而使中国足球得不到成长，会陷入一个恶性循环，他们更希望是由中国自己培养出来的青训球员，来代表中国参加比赛。

当然这项政策在现在看来是最好的方法，因为它可以在最短的时间内提高中国足球的成绩，因为现在中国足球已经差到了骨子里。如果再不想办法拯救的话，那么将不会有太多人从事足球这项事业，会使中国足球产生更大的危害。所以这项政策也是有一定道理。

足协的限薪态度对于特谢拉的归化有什么影响？

中国足协上赛季下达了限薪令，本赛季再次收紧政策，下赛季球员的"好日子"也就过到头了。那么中国足球归化球员年薪怎么算？

已经完成归化的艾克森、费南多、洛国富、蒋光太、李可等球员，他们大合同的签订时间，是早于中国足协限薪令下达之前的，也就是说，会受到相关法律的保障。中国足协也已明确表示，这部分合同的履行（含国内球员限薪令前所签订的未到期合同），超出限薪标准的费用，将不纳入年度俱乐部的6亿限额开支统计。

归化球员的年薪还是按合同金额发放，不受限薪令的影响。根据目前对于归化球员热的降温，上面对于归化并不是很支持。在合同结束后，很可能直接按国内球员的工资标准。当然，现在规则还在酝酿和谈判中，看这些企业能否各显神通，争取联赛良好发展了。一旦限薪紧箍咒念下去，好不容易建立起来的健康的联赛和青训体系，将遭受沉重打击，甚至人员直接断层。

也有球迷说就不应该开非华裔归化这个先河，李可、侯永永这样的有华裔血统的可以，非华裔的就不应该有，当然既然选择了代表中国出赛，那相应的薪资待遇也要和中国球员遵守一样的福利待遇和出场规则。

既然归化了当然得按照中国球员对待，一视同仁！但可以考虑其它补贴方法，比如可以根据其参加国家队比赛的成绩进行奖励等等。也可以适当放宽政策，工资等同外援水平。不能太高，否则非血缘归划球员的目的就不纯了。我们要找的是热爱足球，热爱中国足球，为了能踢世界杯的归划球员，而不是找为了钱而归划的球员。这样，我觉得我们还能接受

当然这个咱们的想法只是猜测，最终的答案要听足协怎么说，怎样去确定。希望中国足球圈越来越好。

鲁能的归化球员德尔加多怎么了？怎么最近连大名单都进不了了？

北京时间2020年12月14日，中国足协公布了未来3年中国足球各级联赛的薪酬政策，而此前曝出的上海上港有意归化江苏苏宁外援特谢拉的传闻，目前来看也已经尘埃落定，在中超新一轮的限薪令下，特谢拉归化事宜已经宣布无望。

中国足协在新的薪酬政策中，明确了入籍球员的薪酬限额标准，新政中提到，各俱乐部可自行选择本俱乐部的入籍球员按照国内球员或外籍球员标准执行相应的薪酬限额。而新政下国内球员年薪限额为500万人民币，外籍球员年薪限额为300万欧元。

根据合同显示，特谢拉与江苏苏宁的合同将在2020年12月31日到期，而中国足协新的限薪政策，是在2021年1月1日起执行，这也意味着，任何人在特谢拉与江苏苏宁合同到期前，都无权签订新的合同，而特谢拉成为自由身的那一刻，中超限薪政策正式执行，特谢拉虽然有了签约新合同的资格，但是他提出的1400万欧元年薪要求来看，中超任何球队如今都已经无法再满足他，目前身价1350万欧元的特谢拉，显然不可能接受年薪300万欧元的小合同，特谢拉明年告别中超已经是板上钉钉的事情了。

在此次足协会议上，足协主席陈戌源对于中超限薪态度十分坚决，直言不要心存侥幸，一经查实，坚决查处不会含糊。这次限薪对于中国足球的发展也起着非常正面的影响，俱乐部降低了生存压力，大牌外援挤压本土球员发挥空间的情况将获得改善，本土球员特别是中前场球员，有了更多锻炼的机会，与此同时，还促进了球员留洋的积极性，将中超联赛重新带回到了健康发展的正轨之上。

归化球员是什么意思啊

今年，中国足协在山东鲁能、北京国安和广州恒大实施了"归化球员"政策。北京国安引进了"李可"和"侯永永"两名中国青年球员。这两位球员在欧洲打过很多场比赛，其中"侯永永"以"挪威天才"的头衔来到中国超级联赛。在恒大的同一边，他计划"布朗宁"和"罗伯托"这两个球员。其中，"布朗宁"在处子秀中的表现非常稳定，让球迷们非常满意。

前两支球队在归化方面做得很好，所以让我们来谈谈鲁能计划中的归化球员德尔加多。关注鲁能的球迷们知道鲁能在本赛季中国超级联赛开始前参加了在中国香港举行的"贺岁杯"。鲁能赢得了最后的冠军。德尔加多在比赛中发挥了很好的作用，经常为关键传球做出贡献。得到李小鹏教练的青睐，然而，在归化程序的问题上，鲁能的德尔加多总是"只有雷不下雨"这到底是什么原因呢？

足协已经明确表示，中国超级联赛的球员最多只能有一名"港澳台"球员作为国内援助参加各种国内赛事。德尔加多在中国澳门入籍将遵守规定，代表鲁能作为内部援助参加比赛。目前，德尔加多的转会已经完成，足球协会还宣布了归化程序的进展。

众所周知，鲁能已经完成了德尔加多的所有转会手续。但在赛季初，德尔加多没有签球员注册信息，当然在夏季转会窗口之前不会上场，再加上没有正式回应入籍进程的进展，德尔加多何时将为鲁能效力？仍然需要耐心。

国家对足球的政策

归化球员是指在出生国籍以外自愿、主动取得其他国家国籍的球员。有点像技术移民，比如德国队的卡曼、英国队的戈登，菲律宾的布拉切，多希特、哈维尔。

随着体育全球化进程的不断加快，竞技人才跨国流动现象频繁，逐渐出现“双重国籍”现象。国籍是运动员参加国际赛事所具备的首要条件。据统计表明，世界上225个国家及地区中有198个国家及地区对“双重国籍”身份持认可或默认态度。

足球归化球员：国际足联对归化球员有明确规定，首先就是该球员没有为原有国籍的国字号球队踢过比赛；此外还包括，球员或是出生于新国籍，或是生父生母、生祖父生祖母出生于新国籍，或是该球员在新国籍国内连续居住两年以上。?

篮球归化球员：对于归化球员，国际篮联在2010年开始启用的最新规则中有着明确的规定：参加FIBA国际比赛的每个国家，可以拥有1名年满16周岁后才获得该国国籍的球员。

但最多只能有1名归化球员，且该名球员此前没有代表过原国籍国家队参加过类似奥运会、世锦赛等世界级赛事。如果一名球员在16岁前就拥有该国国籍，则不算做归化球员。

在我国，归化足球员的提案已经由来已久，但一直未有定案，到了2015年国家体育总局和中国足协就一直在和相关部委沟通“归化”问题，其中主要涉及到我国国籍政策不允许双重国籍，一旦归化外援，对方必须放弃原有国籍。

2016年里皮担任中国国家足球队主教练，再次提出了“归化外援”的要求，目前来看这也是提高国足实力最好的“捷径”。

在2015年3月份，国家出台了《中国足球改革发展总体方案》，这不仅是中国足球改革与发展的纲领性文件，同时也是中国体育史上一个里程碑式的事件。《方案》以总体要求、主要目标为大方向，通过对管理机构重新设计、职业俱乐部建设、完善竞赛体系、校园足球、社会足球、人才培养、国家队建设、场地建设管理、完善投入机制等涉及足球领域的各个层面的具体部署，为中国足球今后的发展指明了前进的方向。

因为《方案》的内容较多，因此，现在提炼出《方案》中的10个关键词进行一一解读。

一 体育强国梦

我国足球目前仍全方位落后，振兴足球是建设体育强国的必然要求，也是人民群众的热切期盼。

振兴足球，是提升中国体育大国形象、实现体育强国梦的实际行动。

二 “三步走”

除了近期目标，中期目标是国家男足跻身亚洲前列，女足重返世界一流，而远期目标则是，积极申办男足世界杯，国家男足进入世界强队行列。

这一目标是《方案》中的亮点之一，因为过往中国足球缺乏长期规划，往往只是以打入一届世界杯或奥运会作为目标。正是缘于长期规划的缺乏，也令中国足球的前进方向具有很大的盲目性，通常只为一届大赛进行周期性备战。改革方案里，不再以单一的一届大赛作为目标，而是更加注重长远的发展。改善发展环境，形成协调发展的格局，增加青少年足球人口，职业联赛组织和竞赛水平达到亚洲一流、世界先进水平，这些实实在在的步骤才是让中国足球整体水平切切实实提高的关键和基础。可以相信，待中国足球取得长足进步后，申办世界杯自然便是水到渠成的事情了。

三 脱钩

按照政社分开、权责明确、依法自治的原则调整组建中国足球协会，改变中国足球协会与体育总局足球运动管理中心两块牌子、一套人马的组织构架。中国足球协会与体育总局脱钩，在内部机构设置、工作计划制定、财务和薪酬管理、人事管理、国际专业交流等方面拥有自主权。中国足球协会不设行政级别。

管办分离是中国足球喊了很多年的口号，但足球改革20余年却始终没有得到彻底解决。中国足协和体育总局足球运动管理中心两块牌子、一套人马的组织构架，也令各方面的决策变得无比烦琐，足协往往受到体育总局的掣肘，相互扯皮的事情也层出不穷。中国足协在机构设置、财务薪酬、人才招聘和外事活动等方面，皆没有自主权。足协同体育总局脱钩，也是为了破除体制障碍，激发市场活力，建立管理高效、适合现代足球运营的管理体系。

四 足球文化

严格准入，规范管理职业足球俱乐部。优化俱乐部股权结构。推动实现俱乐部的地域化，鼓励具备条件的俱乐部逐步实现名称的非企业化。完善俱乐部法人治理结构，加快现代企业制度建设，立足长远，系统规划，努力打造百年俱乐部，积极培育稳定的球迷群体和城市足球文化。

该条可以增强俱乐部的自主权，进一步推动中国足球的职业化。放眼世界足坛水准最高的欧洲五大联赛，俱乐部无不拥有着极大的自主权，这样能够增强投资人的积极性，提高联赛的整体水准，对竞技水准和关注度的上升都大有裨益。健全联赛理事会，成为独立社会法人，实现真正意义上的管办分离，引导俱乐部多元化股权结构。

同时，目前中国足球的各个俱乐部，采用的都是企业冠名，一旦投资人易主，球队的名字也会随之改变，甚至面临流浪到外地的局面。反观欧洲五大联赛，俱乐部无不采用中立的名字，同时不会无端迁移，相比之下我们的中超太不职业。鼓励俱乐部去企业化，扎根所在城市，避免追随投资者迁徙，这些都为职业联赛的良性发展创造了条件，同时也是积极培育稳定的球迷群体和城市足球文化一个不可或缺的重要内容。

五 特色学校

全国中小学校园足球特色学校从现有的5000余所，到2020年时达到2万所，2025年时达到5万所，解除学生、家长和学校的后顾之忧，从而彻底打通足球人才成长通道，培养高水平足球人才。

长期以来，资金和场地成为拦在孩子和足球之间的两座大山，来自学校和部分家长等社会因素的影响，也在阻碍着孩子走向绿茵场。国务院最近提出的《校园足球2.0》方案中表示，形成大中小学有机衔接的联赛和训练体系，打通人才持续成长的通道，培养高水平足球人才。但目前中国足球体教分离的状况，随着年龄的增长，不少学生都面临着学习还是踢球的问题。出于安全、升学等因素的考虑，喜欢踢球的孩子往往会面临许多不得不面对的困难。《方案》让更多的人也意识到，学校是育人的地方，校园足球也应该逐渐淡化成绩因素，成为培养学生健全人格，提升身体素质，营造足球文化的有效途径。

六 社会足球

不断扩大足球人口规模，推动足球运动普及。鼓励机关、事业单位、人民团体、部队和企业组建或联合组建足球队，开展丰富多彩的社会足球活动。工会、共青团、妇联等人民团体都要加入其中。尤其要注重职业联赛、区域等级赛事、青少年等级赛事、校园足球赛事的有机衔接，实现竞赛结构科学化。逐步建立健全青少年联赛体系。积极倡导和组织行业、社区、企业、部队、中老年、五人制、沙滩足球等赛事。

需要强调的是，从此往后，一个为足球运动员再就业再发展的平台将会搭建起来，他们在经过必要培训和考核后，将会有多种职业选择：足球教练员、裁判员、讲师，或到企事业单位和部队成为群众足球活动的骨干，或进入足球协会、足球俱乐部从事足球管理和服务工作。完善政策措施，加强专业教育，为退役运动员转岗成体育教师创造条件。

七 足球学院

畅通优秀苗子从校园足球、社会足球到职业足球的成长通道。鼓励足球俱乐部、企业和其他社会力量选派职业球员、青少年球员到足球发达国家接受培训，并力争跻身国外高水平职业联赛。设立足球专业学院和学校。

长期以来，我国的足球人才基本上是要么出自各级体校，要么出自职业俱乐部的后备队伍，可以肯定，在不久的将来，将会有更多的足球人才来自学校，来自社会各界。尤其是，足球学院的建立，将会在文化教育和足球运动紧密整合的新形势下为足球人才的培养开辟一片崭新的天地。

八 精心打造

稳步提升国家队水平，形成符合球员身心特征和当代足球发展趋势的技术路线；优先选拔为国效力愿望强烈、意志品质一流的优秀球员进入国家队；实行主教练负责制；俱乐部应当以大局为重，全力支持配合国家队建设。加大对国足的经费投入、奖励政策、基地建设等。

国家队代表着一个国家足球的整体形象，也是一个国家足球水平高低的最直接反应。若仅有红火的联赛，没有强大的国家队支撑，仍难以称得上是足球强国。国家队的成绩和精神面貌也最受广大球迷关注。最近十年，中国男足无论从成绩还是形象，都难以让国人满意。有了整体的政策倾斜和关照，今后，国足定能够以最好的环境，最佳的条件去征战将来的世预赛、亚洲杯等大赛，这些举措有助于国足取得佳绩。

九 场地建设

明确刚性要求，因地制宜建设足球场，建设一大批简易实用的非标准足球场，对足球场地建设予以政策扶持。

近年来，中国足球水平下滑，足球人口越来越少，重要原因便是球场的减少。随着足球场的增多，全民足球也能够真正实行，届时中国的足球人口也将增加，也将出现更多的足球人才。该方案意在夯实中国足球的基础，增强学生足球在全社会之中的普及。

十 足球产业

加大财政投入，成立中国足球发展基金会，加大**公益金，加大足球产业开发，建立足球赛事电视转播权市场竞争机制……